Cостоялась церемония вручения премий Главы города Кургана для трудящейся молодёжи
Во Дворце детского (юношеского) творчества состоялась торжественная церемония вручения премий Главы города Кургана для трудящейся молодёжи за 2022 год.
Во Дворце детского (юношеского) творчества состоялась торжественная церемония вручения премий Главы города Кургана для трудящейся молодёжи за 2022 год.
Среди участников церемонии – представители Администрации города Кургана, Общественной палаты города Кургана, Курганского Дома молодежи, депутаты Курганской городской Думы, представители общественных организаций «Союз промышленников и предпринимателей» и «Союз машиностроителей России», городского Совета ветеранов, общественного движения «В защиту человека труда», Торгово-промышленной палаты города Кургана.
Церемония чествования лучшей молодежи проходит в нашем городе уже в 13-й раз. Премия была учреждена в 2010 году в целях повышения престижа рабочих профессий. За прошедшие годы 316 рабочих нашего города стали участниками этого всегда актуального конкурса, 77 из них заслуженно стали обладателями премии Главы города Кургана для трудящейся молодежи.
Глава города Кургана Елена Ситникова подчеркнула, что премия для трудящейся молодежи очень важна, поскольку дает возможность выразить уважение к человеку труда, к тем молодым людям, которые работают на предприятиях Кургана. Елена Вячеславовна отметила, что престиж конкурса растет, с каждым годом всё больше и больше предприятий принимают в нем участие. Так, в этом году количество участвующих в конкурсе предприятий выросло практически в 2 раза по сравнению с прошедшим годом. Премия Главы города Кургана для трудящейся молодёжи присуждается молодым жителям города Кургана – рабочим технических профессий, достигшим успехов в профессиональной деятельности, пользующимся авторитетом в коллективе, внесшим личный вклад в повышение эффективности производства, принимающим активное участие в творческой, общественной и иной деятельности, в жизни города. Крайне важно, что предприятия, выдвинувшие соискателей премии, систематически участвуют в социально значимых городских проектах, благотворительности, помогают делать Курган современным, комфортным для жизни, красивым городом.
В этом году в адрес Департамента социальной политики Администрации города Кургана поступило 36 ходатайств на присуждение премии от 15-ти предприятий города Кургана, среди них ЗАО «Курганстальмост», ООО «Техэнергосервис», СП «Тепловые сети», ПАО «Курганская генерирующая компания», ООО «Курганский завод энергетических технологий», ООО «Арт и Ко плюс», АО «Научно-производственное объединение «Курганприбор», ООО «Курганская ТЭЦ», ООО «Темпер», АО «Курганский завод дорожных машин», ЗАО «Глинки», ООО «Курганская швейная фабрика», ООО «Курганский приборостроительный завод», ООО «Завод дорожной техники «Регион 45».
Претенденты на награду – это 29 молодых людей и 7 девушек. Самому молодому конкурсанту 22 года, а самому опытному – 34 года. Несмотря на молодость, многие из номинантов являются победителями или призерами заводских конкурсов профессионального мастерства. Активно участвуют в общественной, культурной и спортивной жизни своих предприятий и города в целом.
Всем участникам конкурса были торжественно вручены дипломы. Номинантам, выдвинутым ЗАО «Курганстальмост», вручила дипломы заместитель директора Департамента, начальник управления образования Департамента социальной политики Администрации города Кургана, председатель комиссии по присуждению премии Главы города Кургана для трудящейся молодежи Ирина Паскевич. Ирина Владимировна подчеркнула, что ЗАО «Курганстальмост» известно по всей России и за ее пределами, и поблагодарила предприятие за активную поддержку социальной сферы – строительство и ремонт детских садов, школ, других социальных объектов на территории города Кургана.
Ряду конкурсантов дипломы вручил директор Департамента развития городского хозяйства Администрации города Кургана, заместитель председателя комиссии по присуждению премии Главы города Кургана для трудящейся молодежи Андрей Плешков. «Хочу поблагодарить соискателей за активную жизненную позицию и профессионализм, – обратился к номинантам Андрей Владимирович. – Также выражаю благодарность руководителям предприятий, которые дают возможность молодым профессионально расти и развиваться. Благодаря соискателям премии Главы города Кургана для трудящейся молодёжи крепнет вера в хорошее светлое будущее нашего города, нашей области и нашей любимой России».
Как отметил председатель Курганской городской Думы Игорь Прозоров, также вручавший дипломы ряду номинантов, с каждым годом повышается престиж рабочих профессий, престиж людей, делающих реальное дело, важное для города, региона, страны.
Депутат Курганской городской Думы, генеральный директор ООО «Кургансельмаш» Кирилл Гринюк, вручая конкурсантам дипломы, подчеркнул, что в наши дни востребованы мастера своего дела, профессионалы, именно труд позволяет человеку расти как профессионал и как личность: «Вы – настоящие герои нашего времени, доказывающие своим примером, что труд дает возможность человеку жить насыщенной, интересной, достойной жизнью».
Глава города Кургана Елена Ситникова торжественно объявила имена победителей. Ими стали Антон Воробьев, Александр Копасов, Ярослав Коновалов, Денис Литвинов, Кирилл Герасимов, Юлия Мещерякова.
28-летний Антон Воробьев – наладчик станков и манипуляторов с программным управлением 6-го разряда цеха № 3 – механического АО «Научно-производственное объединение «Курганприбор». Всего он обслуживает 22 станка с 36-ю операторами, качество и количество работы которых зависит от наладки и подналадки, производимой наладчиком. В течение 5-ти лет Антон Воробьев обучил секретам своей профессии 2-х операторов. Антон Алексеевич неоднократно поощрялся благодарностями руководства предприятия.
32-летний Александр Копасов – наладчик станков и манипуляторов с программным управлением 4-го разряда цеха №4 – радиопроизводства АО «НПО «Курганприбор». Рост объемов производства за 2019-2022 годы на участке обрабатывающих станков, который обслуживает Александр Викторович, составил порядка 26%, рост производительности труда – порядка 17%, качество изготавливаемой продукции достигает 100%. Александр Копасов обслуживает в общей сложности 11 станков, качество и количество работы которых зависит от наладки и подналадки, производимой наладчиком. Номенклатура изделий, налаживаемых им, превышает 50 наименований. Несмотря на свой молодой возраст, Александр Викторович пользуется заслуженным авторитетом в коллективе.
28-летний Ярослав Коновалов – начальник участка по ремонту и техническому обслуживанию электротехнического оборудования электротехнического цеха ООО «Курганская ТЭЦ». Участвует в разработке новых и совершенствовании действующих технологических процессов. Благодаря наработанному опыту и профессиональным навыкам Ярослава Александровича эксплуатируемое электрооборудование поддерживается в исправном состоянии, что позволяет обеспечивать бесперебойное снабжение города Кургана тепловой и электрической энергией.
30-летний Денис Литвинов – инженер-конструктор ООО «Завод дорожной техники «Регион 45». Самостоятельно изучает программирование, конструкторские дисциплины, информационные технологии. Благодаря знаниям и разработкам Дениса Ивановича было создано программное обеспечение для управления навесным оборудованием, производимым на предприятии, с электронного устройства. Новая система автоматического управления позволяет отлаживать, тестировать, и настраивать всевозможные режимы работы навесного оборудования; управлять машиной, находясь снаружи, что упрощает работу по розливу материала в сложных условиях. На данный момент такая система управления является единственной и не имеет аналогов, как у отечественных, так и у зарубежных производителей дорожной техники, что делает продукцию предприятия более технологичной, современной и конкурентоспособной.
31-летний Кирилл Герасимов – электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах 6-го разряда ССП 8 ЗАО «Курганстальмост». Кирилл Герасимов прекрасно справляется с ручной дуговой и газовой сваркой с использованием аппаратов различной сложности. Все швы, заваренные опытной рукой Кирилла Алексеевича, проходят ультразвуковой контроль с первого предъявления. В заводском конкурсе профессионального мастерства в 2022 году он занял 1-е место в автоматической сварке на портальных машинах.
29-летняя Юлия Мещерякова – специалист по техническому контролю ООО «Курганский завод энергетических технологий». При проведении технического контроля в марте 2022 года Юлия Мещерякова выявила скрытый дефект в готовой продукции и предоставила предложения по улучшению технологии по заливке труб. Внесенные Юлией Андреевной предложения были внедрены в производство, что позволило устранить наличие дефекта и повысить качество выпускаемой продукции.
Последние новости
![В Кургане суд по иску прокурора обязал управляющие компании демонтировать бетонные блоки и полусферы, перекрывающие сквозной проезд между жилыми домами](https://kurgan-gid.ru/images/noimg-420x315.png)
В Кургане суд по иску прокурора обязал управляющие компании демонтировать бетонные блоки и полусферы, перекрывающие сквозной проезд между жилыми домами
Прокуратура г. Кургана провела проверку соблюдения требований законодательства о пожарной безопасности.
![В Шадринском муниципальном округе после вмешательства прокуратуры в сельской котельной установлен резервный источник тепла](https://kurgan-gid.ru/images/noimg-420x315.png)
В Шадринском муниципальном округе после вмешательства прокуратуры в сельской котельной установлен резервный источник тепла
Шадринской межрайонной прокуратурой на системной основе осуществляется надзор за безаварийным прохождением отопительного сезона 2024-2025 гг.
![Прокурор Курганской области Владислав Московских поручил организовать проверку в связи с размещением в СМИ информации о неисправности новой котельной в городе Шадринске](https://kurgan-gid.ru/images/noimg-420x315.png)
Прокурор Курганской области Владислав Московских поручил организовать проверку в связи с размещением в СМИ информации о неисправности новой котельной в городе Шадринске
В средствах массовой информации размещено сообщение о том что, по причине неполадок на новой котельной без тепла остались детский сад и жилые дома.
МегаФон для бизнеса: как выбрать интернет-тариф для работы и путешествий
Решения для предпринимателей и компаний, которые ценят стабильность, скорость и удобство подключения